CV Vendeuse Prêt-à-porter

Nos exemples et conseils de rédaction + modèle de CV à télécharger

Sommaire

Le métier de vendeuse en prêt-à-porter consiste à accueillir et conseiller le client en magasin. La vendeuse a pour mission d’identifier les goûts et les besoins du client afin de lui proposer le produit qui lui correspond le mieux. Elle veille également à la bonne gestion des stocks, au rangement du magasin, à l’étiquetage des produits et au réapprovisionnement des rayons. La conseillère de vente peut être amenée à encaisser les achats et compter la caisse en début et fin de journée. Les tâches sont donc variées et amènent la vendeuse à une proximité directe avec la clientèle. Le métier de vendeuse en prêt-à-porter ne s’improvise pas : voici comment rédiger un bon CV pour réussir à décrocher un entretien d’embauche. Votre CV devra être lisible et bien structuré, tout en donnant envie au recruteur.

Exemple de CV Vendeuse Prêt-à-porter

Alice MODE
15 allée de la Fringue Paris
Téléphone : 06 07 08 09 10
E-mail : dupont-martin@mail.com

Vendeuse en prêt-à-porter | bilingue français/anglais | 6 ans d’expérience

J’ai suivi des études dans la vente et obtenu un BTS avec mention, vendeuse confirmée, j’ai acquis de solides compétences dans les techniques de vente. Autonome et à l’écoute du client, je souhaiterais aujourd’hui intégrer une équipe motivée au sein d’un établissement dans lequel je pourrais m’épanouir et faire carrière.

Expérience professionnelle

Août 2018 – octobre 2021
Assistante manager des ventes
Podium, Lyon

Responsable de l’accueil et des ventes dans un grand magasin

– Garantir une qualité de l’accueil et du service auprès de la clientèle
– Aider la direction pour la gestion des finances
– Orienter, conseiller et fidéliser la clientèle
– Gérer les commandes de produits et développer les ventes

Février 2016 – avril 2018
Conseillère de vente responsable de rayon
Savannah, Lyon

En charge d’une équipe de vendeurs et responsable d’un rayon de lingerie féminine

– Gérer et encadrer une équipe de 6 vendeurs
– Organisation et gestion de l’espace de vente
– Mettre en avant les produits pour atteindre les objectifs (5 % d’augmentation du chiffre d’affaires chaque année)
– Décision des opérations promotionnelles

Mai 2014 – juin 2015
Vendeuse
Pimkie, Lyon

Représentante dans un magasin de vêtements tendance pour hommes et femmes

– Accueillir et renseigner les clients
– Assurer le réapprovisionnement et l’organisation des rayons de la boutique
– Réceptionner les articles (plusieurs centaines de références chaque semaine) et gérer le stock
– Assurer la gestion de la caisse et le rangement du magasin

Diplômes et Formations

2010 – 2012 | BTS Management des Unités Commerciales, mention bien
École de commerce ESUP, Lyon
Bases d’enseignements généraux plus études spécialisées dans la vente (informatique commerciale, management, gestion, mercatique…)

2008 – 2010 | Bac pro métiers du commerce
Lycée Camille Claudel, Lyon
Apprentissage de l’anglais, communication, gestion du point de vente, merchandising, techniques d’étude du marché…

Qualités
  • De nature optimiste et dynamique
  • Aimable, souriante, grande capacité à dénouer les conflits
  • Polyvalente et une bonne capacité d’adaptation
  • Créative et passionnée par la mode
  • Motivée et entreprenante
Compétences
  • Capable de développer une argumentation de vente solide et convaincante
  • Un bon sens de l’organisation et du rangement
  • Une bonne maîtrise des outils informatiques
  • Capacité à travailler efficacement en équipe
  • Une maîtrise parfaite de l’anglais
Langues
  • Français : langue maternelle
  • Anglais : bilingue (990 TOIEC)
Centres d’intérêt
  • J’aime beaucoup voyager, je suis allée dans divers endroits (Japon, Canada, nord de l’Angleterre…)
  • La voile me passionne, je pratique ce sport depuis 8 ans
  • J’aime peindre pendant mon temps libre (abstrait, natures mortes)

Trouver le bon titre

Le titre d’un CV est considérable et doit donner envie au recruteur d’aller plus loin dans la lecture et doit mettre en valeur un atout fort de votre candidature (expérience, spécialité, compétence particulière, …) en voici quelques-uns :

  • Vendeuse confirmée en prêt-à-porter
  • Conseillère de vente expérimentée
  • Employée de vente en prêt-à-porter / Disponible les week-ends
  • Vendeuse qualifiée luxe et haute de gamme
  • Vendeuse-mode passionnée / 5 ans d’expérience
  • Vendeuse d’articles de mode / Bilingue / Manager
  • Vendeuse-conseil en prêt-à-porter Enfants et Feminin

La partie À propos de moi (profil) :

Dans cette partie du CV, il est question de réaliser un petit texte d’accroche pour présenter rapidement votre parcours et vos motivations. Dans cette partie, vous devez donner envie d’en découvrir plus sur vous. C’est une bonne manière de résumer votre personnalité et vos motivations. Il est recommandé de citer rapidement vos expériences et/ou diplômes et quelques qualités :

  • « Titulaire d’un diplôme x, j’ai des compétences en relation clientèle »
  • « J’ai x années d’expérience en vente qui me permettent d’être … »
  • « Je m’intègre facilement au sein d’une équipe »
  • « Mes x années d’expérience m’ont permis de développer des compétences en … »
  • « Forte de x ans d’expérience, j’ai su acquérir telles compétences … »

Il est possible de résumer en quelques mots votre recherche d’emploi :

  •  » Vendeuse en boutique depuis 3 ans, je recherche à exercer dans une boutique de luxe prêt-à-porter féminin. Sérieuse, ponctuelle et toujours souriante, j’accueille et conseille les clientes avec plaisir et veille toujours à répondre à leurs besoins et leurs envies. Capable de gérer une boutique en toute autonomie, j’ai eu lors de ma dernière expérience la charge de la réception des marchandises, de la mise en rayon, de l’entretien des espaces de vente et de l’organisation des vitrines. La gestion de la caisse n’était pas un problème pour moi. Disponible les week-ends et vacances scolaires. »

La partie Compétences et Qualités

Il est question ici de vous valoriser en mettant l’accent sur vos compétences techniques et comportementales. Citez vos connaissances et qualités pertinentes pour le poste. Il ne faut pas hésiter à aller voir des fiches de poste afin d’en extraire quelques mots-clés qui vous correspondent. Si vous n’avez pas d’expérience ou de diplôme en vente, misez sur les « Soft Kills » (les qualités).

Voici quelques compétences et qualités à avoir pour être une bonne vendeuse en prêt-à-porter :

  • Excellent sens du relationnel
  • Sens de l’accueil
  • Analyse des besoins du client
  • Esprit d’équipe
  • Sens de l’écoute
  • Sens de l’observation
  • Capacité d’adaptation
  • Réactivité et dynamisme
  •  Bonne connaissance des techniques de vente
  • Bonne expression orale
  • Excellente organisation
  • Sens commercial
  • Gestion de la caisse
  • Gestion des stock
  • Merchandising
  • Polyvalente
  • Management d’équipe / Suivi des chiffres

La partie Expériences professionnelles

Dans cette partie, il faut citer vos expériences professionnelles, vos responsabilités pour chaque poste. Il faut également mettre en valeur les missions en étant précis (en donnant des exemples concrets et des résultats).

Voici deux exemples :

2019-2022
Nom du magasin, Ville
Vendeuse en prêt-à-porter

  • Accueillir et conseiller la clientèle
  • Développer les ventes complémentaires
  • Suivre le réapprovisionnement chaque heure
  • Encaisser le client et tenir la caisse
  • Ouvrir et fermer le magasin
  • Participer à l’organisation des soldes

2017-2019
Nom du magasin, Ville
Vendeuse-conseil mode

  • Assurer la mise en place du magasin
  • Gérer la caisse
  • Faire un réassort quotidien
  • Accueillir et conseiller le client
  • Fidéliser le client
  • Réaliser des challenges de vente chaque semaine

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